ماجستير التخطيط الاستراتيجي المهني المصغر .للتواصل 00201006000691

تتشرف الدار العربية للتنمية الادارية

بدعوتكم للمشاركه في:

Mini MBA in Strategic Planning

ماجستير التخطيط الاستراتيجي المهني المصغر

( صياغة الاهداف والخطط الاستراتيجية )

بشهادة معتمدة وموثقة

القاعة الافتراضية زووووم في حالة تعذر الحضور للقاهرة

موعد الانعقاد :  للفترة من 21 نوفمبر الي 25 نوفمبر 2021 م

 

للتواصل عبر الواتس اضغط هنا

 

مقدمة :

التعرف على الأساليب العلمية والعملية الحديثة المستخدمة فى عملية التخطيط الإستراتيجى، تنمية المهارات فى ممارسة الأساليب الحديثة لتحقيق الكفاءة والفعالية فى مجال التخطيط الإستراتيجى للمنظمة، مساعدة الإدارة على تطبيق إستراتيجيتها من خلال فاعليتها فى ترجمة الخطط الإستراتيجية عبر مجموعة الأهداف التشغيلية القابلة للقياس والتى تحكم سلوك الإدارة وإتجاهات أدائها، يعقد هذا البرنامج المهني ليعرض في اطاره العام الى أساليب التخطيط الإستراتيجى، إعداد الخطة الإستراتيجية، قياس الأداء المتوازن وفقا للمنظور المعاصر، الإستراتيجيات الإدارية وأساليب تحليلها وتقييمها، تطوير الأداء الإقتصادى والمؤسسى لمؤسسات القطاع العام والحكومى، التميز فى الأداء المؤسسى، دور القيادات الإدارية فى تحسين جودة الأداء المؤسسى، أساليب الرقابة على الخطة الإستراتيجية، التخطيط والمتابعة وتقييم الأداء، تخطيط ومراقبة الإنتاج فى ضوء المعايير والمتغيرات العالمية.

 

الاهداف:

- التعرف على الأساليب العلمية والعملية الحديثة المستخدمة فى عملية التخطيط الإستراتيجى.

- تنمية المهارات فى ممارسة الأساليب الحديثة لتحقيق الكفاءة والفعالية فى مجال التخطيط الإستراتيجى للمنظمة.

- المهارات السلوكية الإيجابية لتحقيق رؤية ورسالة المنظمة.

- التعرف على المتغيرات التى تتعرض لها المنظمة ودراسة نقاط القوة ونقاط الضعف.

- مساعدة الإدارة على تطبيق إستراتيجيتها من خلال فاعليتها فى ترجمة الخطط الإستراتيجية عبرمجموعة الأهداف التشغيلية القابلة للقياس والتى تحكم سلوك الإدارة وإتجاهات أدائها.

- التعرف على التوجهات المعاصرة لتطبيقات بطاقة قياس الأداء المتوازن.

- دراسة ظروف البيئة الداخلية والخارجية وأثر المتغيرات المختلفة على الخطة الإستراتيجية.

- التعرف على أساليب التحليل البيئى وكيفية صياغة الإستراتيجيات.

- تشخيص مشكلات الأداء المؤسسى للقطاع العام والحكومى.

- التعرف على الأنماط والممارسات الإدارية فى مؤسسات القطاع العام والحكومة ومناقشة الصعوبات التى تواجهها.

مستهدفين في ذلك

 

·        وكلاء الوزارات ورؤوساء مجالس الإدارة ومديرو العموم ومديرو إدارات التخطيط والتطوير والمتابعة والمرشحون لشغل تلك الوظائف وكل ذات الصلة.

·        المتخصصون في إدارات المنظمات المهنية بمختلف أنواعها .

·        العاملين بإدارة التدريب وقادة الفرق المختلفة .

·        مديرين الشركات، المنظمات، رؤساء الأقسام بمختلف أنواع وأنشطة المؤسسات المهنية.

 

وبهذه المناسبة يسعدنا دعوتكم للمشاركة وتعميم خطابنا على المهتمين بمــوضـوع الماجستير وإفادتنا بمن تقترحون توجيه الدعوة لهم

 

 

للتسجيل ومعرفة الرسوم اضغط هنا

 

لمزيد من المعلومات يمكنكم التواصل مع

مدير التدريب

أ / ريهان سالم

جوال/ واتس :  00201006000691

هاتف: 0020237800583 - 0020237800693

فاكس: 0020237800573 – 0020235866323

 

 

 

 

 

 

--
You received this message because you are subscribed to the Google Groups "تدريب 2050 _ Com" group.
To unsubscribe from this group and stop receiving emails from it, send an email to ---2050-_--com-+unsubscribe@googlegroups.com.
To view this discussion on the web visit https://groups.google.com/d/msgid/---2050-_--com-/CAPuKSeehiyDGhm42QVHwbMBnqNjBwGTMUoR55rCNmpadkE_cFQ%40mail.gmail.com.
For more options, visit https://groups.google.com/d/optout.

البرنامج التدريبي التميزالمؤسسي وفق معاييرالجودة الاوروبية EFQMللتواصل / 00201062992510

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته,,,

تتشرف الدار العربية للتنمية الادارية

بدعوتكم للمشاركة في:

البرنامج التدريبي

التميز المؤسسي وفق معايير الجودة الاوروبية EFQM

والمعتمد من الدار العربية للتنمية الادارية والموثق من الخارجية

موعد الانعقاد :من 21 – 25  نوفمبر 2021

القاعة الافتراضية زووووم / القاهرة – جمهورية مصر العربية

المقدمة:

إذا كانت المنظمة تسعى إلى تحقيق تحسين محدود، فقد يمكن تحقيق ذلك من خلال الأساليب والممارسات اليومية للإدارة، ولكن الوضع يختلف إذا كان المطلوب إحداث تطوير وتحسين شامل وكامل لعمليات المنظمة وممتد ليشمل كل أجزائها، عندئذ لا يمكن الاكتفاء بالأساليب والممارسات اليومية للإدارة والتعديل والتغيير فيها، ولكن يكون المطلوب إحداث تغيير على قدر التطوير المطلوب، بمعنى الحاجة إلى تطويرات جوهرية للمهمة الأساسية للمنظمة وكذلك لأغراضها العامة، وبالتالي لأهدافها التفصيلية.

وكل ذلك يتطلب التخطيط الاستراتيجي الذي يمثل الوسيلة التي يمكن من خلالها توحيد كافة أنشطة المنظمة، وتحقيق التنسيق الراسي بين المستويات التنظيمية لذلك تهدف هذه الدورة التدريبية من خلال موضوعاتها إلى كيفية تحقيق الجودة في عملية التخطيط الاستراتيجي وفقا لنموذج التميز المؤسسي الاوروبي European foundation for quality management.

 اهداف الدورة العامة:

صقل وتنمية قدرات المشاركين على كيفية تطبيق أفضل الممارسات والمنهجيات المتعلقة بالتخطيط الاستراتيجي ووضع الخطط الاستراتيجية وفق معايير نموذج التميز الأوروبي EFQM.

تسجيل وتحليل وتقييم استراتيجية المنظمة وفقاً لمعايير الجودة.

صياغة وتطوير استراتيجية وخطط تتوافق مع متطلبات البيئة الداخلية والخارجية وجودة الأداء.

تنفيذ مراحل وخطوات الإدارة الاستراتيجية وفق نماذج التميز.

تعريف المشاركين بأهمية مفهوم ودور التميز القيادي في تحقيق الاهداف.

تعريف المشاركين بمكونات العملية التخطيطية وطرق تطبيقها وتقييمها.

تمكين المشاركين من استخدام اساليب واستراتيجيات التميز القيادي بكفاءة وفعالية.

تنمية مهارات المشاركين الإدارية والقيادية التي تمكنهم من التخطيط لتحقيق الاهداف.

تعريف المشاركين بالمفاهيم والمبادئ الأساسية للتخطيط الاستراتيجي الابتكاري وادارة الاهداف.

تحفيز العاملين واستغلال طاقاتهم الإبداعية من خلال برامج اداء فعالة.

اختيار الاستراتيجيات التي من شأنها تعزيز الموقع التنافسي للمؤسسة وإكسابها المرونة والقدرة على النمو المستمر.

للاطلاع على المحاور والتفاصيل الخاصة بالرسوم اضغط هنا

سجل من خلال الضغط هنا

للاطلع على منصة التدريب الخاصة بنا اضغط هنا

ملحوظة : يمكننا تنفيذ اي برنامج في الوقت والمكان المناسب لسيادتكم عروض خاصة للمجموعات

 

لمزيد من المعلومات والاستفسارات حول رسوم الاشتراك والية التسجيل  يرجى  مراسلتنا على

الأتصال على الارقام التالية:

للتواصل عبر وات ساب اضغط هنا

Phone: 0020237800583

Mob:00201062992510,

 

Fax :0020237800573

 

 

--
You received this message because you are subscribed to the Google Groups "رؤية2030للدار العربية" group.
To unsubscribe from this group and stop receiving emails from it, send an email to 2030-developmenthr4+unsubscribe@googlegroups.com.
To view this discussion on the web visit https://groups.google.com/d/msgid/2030-developmenthr4/CADBZCh-w3ia1SeRLGr6VVj7cwaKn8nRSkXkyNRg0y-9sikcqnA%40mail.gmail.com.

البرنامج التدريبي التميزالمؤسسي وفق معاييرالجودة الاوروبية EFQMللتواصل / 00201062992510

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته,,,

تتشرف الدار العربية للتنمية الادارية

بدعوتكم للمشاركة في:

البرنامج التدريبي

التميز المؤسسي وفق معايير الجودة الاوروبية EFQM

والمعتمد من الدار العربية للتنمية الادارية والموثق من الخارجية

موعد الانعقاد :من 21 – 25  نوفمبر 2021

القاعة الافتراضية زووووم / القاهرة – جمهورية مصر العربية

المقدمة:

إذا كانت المنظمة تسعى إلى تحقيق تحسين محدود، فقد يمكن تحقيق ذلك من خلال الأساليب والممارسات اليومية للإدارة، ولكن الوضع يختلف إذا كان المطلوب إحداث تطوير وتحسين شامل وكامل لعمليات المنظمة وممتد ليشمل كل أجزائها، عندئذ لا يمكن الاكتفاء بالأساليب والممارسات اليومية للإدارة والتعديل والتغيير فيها، ولكن يكون المطلوب إحداث تغيير على قدر التطوير المطلوب، بمعنى الحاجة إلى تطويرات جوهرية للمهمة الأساسية للمنظمة وكذلك لأغراضها العامة، وبالتالي لأهدافها التفصيلية.

وكل ذلك يتطلب التخطيط الاستراتيجي الذي يمثل الوسيلة التي يمكن من خلالها توحيد كافة أنشطة المنظمة، وتحقيق التنسيق الراسي بين المستويات التنظيمية لذلك تهدف هذه الدورة التدريبية من خلال موضوعاتها إلى كيفية تحقيق الجودة في عملية التخطيط الاستراتيجي وفقا لنموذج التميز المؤسسي الاوروبي European foundation for quality management.

 اهداف الدورة العامة:

صقل وتنمية قدرات المشاركين على كيفية تطبيق أفضل الممارسات والمنهجيات المتعلقة بالتخطيط الاستراتيجي ووضع الخطط الاستراتيجية وفق معايير نموذج التميز الأوروبي EFQM.

تسجيل وتحليل وتقييم استراتيجية المنظمة وفقاً لمعايير الجودة.

صياغة وتطوير استراتيجية وخطط تتوافق مع متطلبات البيئة الداخلية والخارجية وجودة الأداء.

تنفيذ مراحل وخطوات الإدارة الاستراتيجية وفق نماذج التميز.

تعريف المشاركين بأهمية مفهوم ودور التميز القيادي في تحقيق الاهداف.

تعريف المشاركين بمكونات العملية التخطيطية وطرق تطبيقها وتقييمها.

تمكين المشاركين من استخدام اساليب واستراتيجيات التميز القيادي بكفاءة وفعالية.

تنمية مهارات المشاركين الإدارية والقيادية التي تمكنهم من التخطيط لتحقيق الاهداف.

تعريف المشاركين بالمفاهيم والمبادئ الأساسية للتخطيط الاستراتيجي الابتكاري وادارة الاهداف.

تحفيز العاملين واستغلال طاقاتهم الإبداعية من خلال برامج اداء فعالة.

اختيار الاستراتيجيات التي من شأنها تعزيز الموقع التنافسي للمؤسسة وإكسابها المرونة والقدرة على النمو المستمر.

للاطلاع على المحاور والتفاصيل الخاصة بالرسوم اضغط هنا

سجل من خلال الضغط هنا

للاطلع على منصة التدريب الخاصة بنا اضغط هنا

ملحوظة : يمكننا تنفيذ اي برنامج في الوقت والمكان المناسب لسيادتكم عروض خاصة للمجموعات

 

لمزيد من المعلومات والاستفسارات حول رسوم الاشتراك والية التسجيل  يرجى  مراسلتنا على

الأتصال على الارقام التالية:

للتواصل عبر وات ساب اضغط هنا

Phone: 0020237800583

Mob:00201062992510,

 

Fax :0020237800573

 

 

--
You received this message because you are subscribed to the Google Groups "رؤية2030للدارالعربية" group.
To unsubscribe from this group and stop receiving emails from it, send an email to mohanndahad14-2030+unsubscribe@googlegroups.com.
To view this discussion on the web visit https://groups.google.com/d/msgid/mohanndahad14-2030/CA%2B74OqD5kbEYVRiZftPxuaYyB2f%3DovE3wDiaAxaQwJ9izwXa2A%40mail.gmail.com.

البرنامج التدريبي التميزالمؤسسي وفق معاييرالجودة الاوروبية EFQM للتواصل / 00201062992510

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته,,,

تتشرف الدار العربية للتنمية الادارية

بدعوتكم للمشاركة في:

البرنامج التدريبي

التميز المؤسسي وفق معايير الجودة الاوروبية EFQM

والمعتمد من الدار العربية للتنمية الادارية والموثق من الخارجية

موعد الانعقاد :من 21 – 25  نوفمبر 2021

القاعة الافتراضية زووووم / القاهرة – جمهورية مصر العربية

المقدمة:

إذا كانت المنظمة تسعى إلى تحقيق تحسين محدود، فقد يمكن تحقيق ذلك من خلال الأساليب والممارسات اليومية للإدارة، ولكن الوضع يختلف إذا كان المطلوب إحداث تطوير وتحسين شامل وكامل لعمليات المنظمة وممتد ليشمل كل أجزائها، عندئذ لا يمكن الاكتفاء بالأساليب والممارسات اليومية للإدارة والتعديل والتغيير فيها، ولكن يكون المطلوب إحداث تغيير على قدر التطوير المطلوب، بمعنى الحاجة إلى تطويرات جوهرية للمهمة الأساسية للمنظمة وكذلك لأغراضها العامة، وبالتالي لأهدافها التفصيلية.

وكل ذلك يتطلب التخطيط الاستراتيجي الذي يمثل الوسيلة التي يمكن من خلالها توحيد كافة أنشطة المنظمة، وتحقيق التنسيق الراسي بين المستويات التنظيمية لذلك تهدف هذه الدورة التدريبية من خلال موضوعاتها إلى كيفية تحقيق الجودة في عملية التخطيط الاستراتيجي وفقا لنموذج التميز المؤسسي الاوروبي European foundation for quality management.

 اهداف الدورة العامة:

صقل وتنمية قدرات المشاركين على كيفية تطبيق أفضل الممارسات والمنهجيات المتعلقة بالتخطيط الاستراتيجي ووضع الخطط الاستراتيجية وفق معايير نموذج التميز الأوروبي EFQM.

تسجيل وتحليل وتقييم استراتيجية المنظمة وفقاً لمعايير الجودة.

صياغة وتطوير استراتيجية وخطط تتوافق مع متطلبات البيئة الداخلية والخارجية وجودة الأداء.

تنفيذ مراحل وخطوات الإدارة الاستراتيجية وفق نماذج التميز.

تعريف المشاركين بأهمية مفهوم ودور التميز القيادي في تحقيق الاهداف.

تعريف المشاركين بمكونات العملية التخطيطية وطرق تطبيقها وتقييمها.

تمكين المشاركين من استخدام اساليب واستراتيجيات التميز القيادي بكفاءة وفعالية.

تنمية مهارات المشاركين الإدارية والقيادية التي تمكنهم من التخطيط لتحقيق الاهداف.

تعريف المشاركين بالمفاهيم والمبادئ الأساسية للتخطيط الاستراتيجي الابتكاري وادارة الاهداف.

تحفيز العاملين واستغلال طاقاتهم الإبداعية من خلال برامج اداء فعالة.

اختيار الاستراتيجيات التي من شأنها تعزيز الموقع التنافسي للمؤسسة وإكسابها المرونة والقدرة على النمو المستمر.

للاطلاع على المحاور والتفاصيل الخاصة بالرسوم اضغط هنا

سجل من خلال الضغط هنا

للاطلع على منصة التدريب الخاصة بنا اضغط هنا

ملحوظة : يمكننا تنفيذ اي برنامج في الوقت والمكان المناسب لسيادتكم عروض خاصة للمجموعات

 

لمزيد من المعلومات والاستفسارات حول رسوم الاشتراك والية التسجيل  يرجى  مراسلتنا على

الأتصال على الارقام التالية:

للتواصل عبر وات ساب اضغط هنا

Phone: 0020237800583

Mob:00201062992510,

 

Fax :0020237800573

 

 

--
You received this message because you are subscribed to the Google Groups "رؤية2030للدارالعربية" group.
To unsubscribe from this group and stop receiving emails from it, send an email to mohanndahad14-2030+unsubscribe@googlegroups.com.
To view this discussion on the web visit https://groups.google.com/d/msgid/mohanndahad14-2030/CAC%2BvY9BA2ksdUP%2BSo11M8WsBLyFQ1P%3DwqKOar1c1G8jivcpRJQ%40mail.gmail.com.

البرنامج التدريبي التميزالمؤسسي وفق معاييرالجودة الاوروبية EFQMللتواصل / 00201062992510

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته,,,

تتشرف الدار العربية للتنمية الادارية

بدعوتكم للمشاركة في:

البرنامج التدريبي

التميز المؤسسي وفق معايير الجودة الاوروبية EFQM

والمعتمد من الدار العربية للتنمية الادارية والموثق من الخارجية

موعد الانعقاد :من 21 – 25  نوفمبر 2021

القاعة الافتراضية زووووم / القاهرة – جمهورية مصر العربية

المقدمة:

إذا كانت المنظمة تسعى إلى تحقيق تحسين محدود، فقد يمكن تحقيق ذلك من خلال الأساليب والممارسات اليومية للإدارة، ولكن الوضع يختلف إذا كان المطلوب إحداث تطوير وتحسين شامل وكامل لعمليات المنظمة وممتد ليشمل كل أجزائها، عندئذ لا يمكن الاكتفاء بالأساليب والممارسات اليومية للإدارة والتعديل والتغيير فيها، ولكن يكون المطلوب إحداث تغيير على قدر التطوير المطلوب، بمعنى الحاجة إلى تطويرات جوهرية للمهمة الأساسية للمنظمة وكذلك لأغراضها العامة، وبالتالي لأهدافها التفصيلية.

وكل ذلك يتطلب التخطيط الاستراتيجي الذي يمثل الوسيلة التي يمكن من خلالها توحيد كافة أنشطة المنظمة، وتحقيق التنسيق الراسي بين المستويات التنظيمية لذلك تهدف هذه الدورة التدريبية من خلال موضوعاتها إلى كيفية تحقيق الجودة في عملية التخطيط الاستراتيجي وفقا لنموذج التميز المؤسسي الاوروبي European foundation for quality management.

 اهداف الدورة العامة:

صقل وتنمية قدرات المشاركين على كيفية تطبيق أفضل الممارسات والمنهجيات المتعلقة بالتخطيط الاستراتيجي ووضع الخطط الاستراتيجية وفق معايير نموذج التميز الأوروبي EFQM.

تسجيل وتحليل وتقييم استراتيجية المنظمة وفقاً لمعايير الجودة.

صياغة وتطوير استراتيجية وخطط تتوافق مع متطلبات البيئة الداخلية والخارجية وجودة الأداء.

تنفيذ مراحل وخطوات الإدارة الاستراتيجية وفق نماذج التميز.

تعريف المشاركين بأهمية مفهوم ودور التميز القيادي في تحقيق الاهداف.

تعريف المشاركين بمكونات العملية التخطيطية وطرق تطبيقها وتقييمها.

تمكين المشاركين من استخدام اساليب واستراتيجيات التميز القيادي بكفاءة وفعالية.

تنمية مهارات المشاركين الإدارية والقيادية التي تمكنهم من التخطيط لتحقيق الاهداف.

تعريف المشاركين بالمفاهيم والمبادئ الأساسية للتخطيط الاستراتيجي الابتكاري وادارة الاهداف.

تحفيز العاملين واستغلال طاقاتهم الإبداعية من خلال برامج اداء فعالة.

اختيار الاستراتيجيات التي من شأنها تعزيز الموقع التنافسي للمؤسسة وإكسابها المرونة والقدرة على النمو المستمر.

للاطلاع على المحاور والتفاصيل الخاصة بالرسوم اضغط هنا

سجل من خلال الضغط هنا

للاطلع على منصة التدريب الخاصة بنا اضغط هنا

ملحوظة : يمكننا تنفيذ اي برنامج في الوقت والمكان المناسب لسيادتكم عروض خاصة للمجموعات

 

لمزيد من المعلومات والاستفسارات حول رسوم الاشتراك والية التسجيل  يرجى  مراسلتنا على

الأتصال على الارقام التالية:

للتواصل عبر وات ساب اضغط هنا

Phone: 0020237800583

Mob:00201062992510,

 

Fax :0020237800573

 

 

--
You received this message because you are subscribed to the Google Groups "رؤية2030للدارالعربية" group.
To unsubscribe from this group and stop receiving emails from it, send an email to mohanndahad14-2030+unsubscribe@googlegroups.com.
To view this discussion on the web visit https://groups.google.com/d/msgid/mohanndahad14-2030/CADBKsUZ2Q5AW9VezTfS5rUBqD3DFRe_fvTO4Xx%3D7t2zMaC1Vqg%40mail.gmail.com.